El Gobierno Nacional de Colombia anunció de manera oficial que el Decreto 473 2022 fue aprobado y existirá un aumento salarial a partir de este año. El ajusto del 7,26% en los sueldos de más de 1 millo 200 mil trabajadores se llevará a cabo en las próximas semanas y en la siguiente nota podrá conoce más detalles. Presta atención.
El ministro del Trabajo, Ángel Custodio Cabrera Báez, dejó claro que el acuerdo de la negociación de 2021-2022, es el mayor incremento salarial de los empleados públicos de Colombia en los últimos 10 años.
El acuerdo alcanzado con las organizaciones sindicales efectuado en 2021 contempló un ajuste salarial para los servidores públicos del 2.61% el año pasado. Se presentaron alrededor de 1.200 solicitudes y se alcanzaron más de 200 acuerdos.
El oficio establece las escalas de remuneración de los empleos desempeñados por trabajadores públicos correspondientes a los Ministerios, Departamentos Administrativos, Superintendencias, Unidades Administrativas Especiales, Establecimientos Públicos, Corporaciones Autónomas Regionales y de Desarrollo Sostenible, Empresas Sociales del Estado e Industriales y Comerciales, Sociedades de Economía Mixta sometidas al régimen de dichas empresas, demás instituciones públicas de la Rama Ejecutiva nacional y entidades en liquidación del orden nacional.
El salario mínimo quedó en $1.000.000, sumando también el monto de $117.172 correspondiente al subsidio de transporte.
De acuerdo al Departamento Administrativo de la Función Pública, el incremento será del salarial será del 7,26 % y aplicará a partir de abril, con retroactivo al mes de enero de 2022.
“El incremento salarial establecido en 7,26 % es 1,64 puntos porcentuales superior a la inflación de 2021 que el Dane estipuló en 5,62 %. Esto es una muestra del compromiso que el Gobierno tiene con el bienestar de los servidores públicos”, aseguró Nerio José Alvis, director de Función Pública.
Contenido GEC