Test visual: dinos qué figura ves primero en la imagen y descubre tus virtudes y defectos (Foto: Facebook).
Test visual: dinos qué figura ves primero en la imagen y descubre tus virtudes y defectos (Foto: Facebook).

El objetivo del que verás a continuación es observar la imagen, elegir una de las figuras y leer su significado al final de la nota para conocer más sobre tus virtudes y defectos. Cada decisión que se toma, sin importar el ámbito, es importante para cada uno debido a las consecuencias -positivas o negativas- que puede traer con el tiempo. Los ejercitan la mente, sobre todo a la hora de descubrir nuevos rasgos de las personas.

La imagen de hoy te ayudará a conocer aspectos ocultos de tu forma de ser. ¿Qué hay que hacer? El objetivo de la prueba psicológica es observar bien y escoger una de las dos figuras: unas personas o un candelabro. Es importante señalar que este desafío no es un juego y que los resultados cuentan con una validez científica.

Deberás elegir solo una de las dos figuras que aparecen en la ilustración. Este desafío en forma de test psicológico encantó a los usuarios porque su objetivo es observar con mucha atención la imagen y escoger entre el candelabro o dos personas, puesto que uno de ellos te dirá lo que no esperabas leer. Anímate y participa.

IMAGEN DEL TEST

Dinos qué figura ves primero en el test visual y descubre tus virtudes y defectos (Foto: Facebook).
Dinos qué figura ves primero en el test visual y descubre tus virtudes y defectos (Foto: Facebook).

SOLUCIÓN DEL TEST

  • UNAS PERSONAS

Eres una persona que se destaca por su tranquilidad. No te agradan las discusiones y detestas tanto los malos tratos como las injusticias. Siempre estás bien predispuesto a ayudar a quien lo necesita sin esperar nada a cambio. Por tu familia eres capaz de darlo todo, su felicidad es más importante que la tuya. Ves a través de los ojos de las personas que más quieres. Eres muy bondadoso y generoso con todo lo que posees.

  • UN CANDELABRO

Te destacas por ser alguien muy extrovertido. No toleras que te impongan lo que debes hacer y no te gusta dar explicaciones a nadie. Para ti, la libertad es lo más importante que tienes y no lo negocias por nada en el mundo. Te encanta entablar conversaciones con desconocidos y haces nuevos amigos con mucha facilidad.

Consideras que tu paso por la Tierra es muy corto y por ello, no te privas de hacer nada que te apetezca. Eres auténtico y le das poca importancia a lo que los demás opinen sobre ti. Te gusta escuchar los problemas de tus amigos y sueles dar muy buenos consejos cuando los necesitan.

¿Qué te pareció este test? ¿Colmó tus expectativas? Pues te felicitamos si lograste saber más de ti y de tu forma de ser o pensar. Y si no te caló hondo, no te preocupes. Así como esta prueba, hay otro tipo de virales entre desafíos y retos que serán de tu agrado. Te alentamos a seguir probándote con este tipo de desafíos. Para ello, solo tienes que seguir el siguiente enlace: , y listo. ¿Qué esperas?

¿QUÉ ES UN TEST VISUAL?

Los test de personalidad, según analistas, son un instrumento experimental cuyo objetivo es el medir o evaluar una característica psicológica específica. Es por ello que se han vuelto muy populares en las redes sociales pues, según el tipo que sea (cuestionarios, proyectivos y actitudinario) va a definir diversos rasgos que quizá no conocías acerca de ti y de lo que piensas sobre las cosas.

Nosotros acumulamos a lo largo de nuestras vidas experiencias que forjan nuestra forma de ser, nuestra personalidad o nuestro carácter para afrontar ciertas vivencias del día a día. Dentro de ellas, constan las experiencias traumáticas que se acumulan en nuestro subconsciente y que florecen cuando estamos frente a cierto estímulos.

¿POR QUÉ SON IMPORTANTES?

Los test de personalidad son pruebas que se realizan a los candidatos a un puesto de trabajo, con el propósito de conocer sus aptitudes, intereses y las características de su personalidad. Además, sirven para poder tener fundamentos para pronosticar si el postulante en cuestión se adecuará con éxito a los valores y al equipo de trabajo de tu organización.

ORIGEN DE LOS TEST VISUAL

De acuerdo a , los primeros test de personalidad fueron desarrollados en 1920 y tenían como objetivo facilitar el proceso de selección de personal, particularmente en las fuerzas armadas. Ahora, en estos tiempos, muchos usuarios de distintas partes del mundo tienen interés en saber más sobre su forma de ser, que es para lo que se suelen utilizar estas pruebas.

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