Aquí te mostramos un test de personalidad capaz de darte a conocer características vinculadas a tu comportamiento y forma de pensar ante las distintas situaciones de la vida. Con solo decir qué animal viste primero, tu escogencia te permitirá descubrir cuál es tu verdadero carácter.
Para conocer la respuesta lo único que tenemos que hacer es elegir un animal de todos los que aparecen en la ilustración del test de personalidad. Cuando ya tengamos nuestra elección decidida, lo siguiente es leer su significado y así conocerás las tres palabras que definen tu carácter.
Los test de personalidad se usan comúnmente en el área de la psicología clínica. Estas pruebas son herramientas que permiten evaluar rasgos psicológicos y de comportamientos de un individuo en específico con el objetivo de identificar la forma habitual de reacción frente a determinadas circunstancias.
La liebre
Las tres palabras que más te definen son: intuición, honestidad y equilibrio. Eres una persona muy intuitiva, permitiendo que tu sabiduría guíe tus pasos y te conduzca por el camino correcto. También eres muy honesto en tus actitudes y relaciones, nunca pretendes ser alguien que no se trata solo de obtener beneficios. Tu comportamiento correcto y tu conexión con el interior crea un equilibrio importante y evita que te pierdas y te rodees de energías y compañías que no te hacen ningún bien.
La mariposa
Tu personalidad se puede definir con las palabras intensidad, creatividad y proactividad. Desde temprana edad, veías el mundo de manera diferente a las personas que te rodeaban y buscabas, a través de la creatividad, formas de expresarte con autenticidad, lo que puede haberte llevado al camino del arte. Necesitas vivir con la verdad, y eso te hace tomar algunas decisiones intensas, capaces de causar algunos problemas, pero nunca dejas de ser quien eres y te enorgulleces de lo que ya has logrado. Siempre estás listo para cualquier cosa que venga y no deja a nadie en la oscuridad. Proactividad es tu segundo nombre.
El búho
Sabiduría, felicidad y compañerismo son las tres palabras que mejor te definen. Eres una persona que siempre ha buscado aprender de los desafíos de la vida y que ve cada día como una nueva lección, lo que le permite acumular mucha sabiduría cada día. La felicidad es algo que siempre buscas, incluso en las horas más oscuras, y que crees merecer. El compañerismo, a su vez, es tu cualidad más admirada por las personas que te rodean, quienes te ven como alguien con quien siempre se puede contar. Eres alguien de muchas experiencias y que aprendiste a valorar las cosas correctas de la vida.
El oso
Los tres rasgos principales del carácter son: sinceridad, lealtad y confianza en sí mismo. Eres esa persona que dice la verdad en todo momento y no trata de embellecer sus palabras para mimar a alguien. Porque te importa la felicidad de los que te rodean, siempre es cierto, aunque tus palabras hieren a la otra persona, porque sabes que te ayudará a crecer. Esta cualidad también demuestra su lealtad, que no conoce límites. Siempre harás todo por aquellos a quienes amas y respetas.
Los test de personalidad se usan comúnmente en el área de la psicología clínica. Estas pruebas son herramientas que permiten evaluar rasgos psicológicos y de comportamientos de un individuo en específico con el objetivo de identificar la forma habitual de reacción frente a determinadas circunstancias.
Cabe señalar que estos test de personalidad que día a día planteamos en Depor, no tienen ninguna validez científica. Solo se trata de contenidos de entretenimiento que pueden ayudarte a orientar qué tipo de carácter puedas tener en unos segundos, a través de una imagen.
Se trata del cuestionario 16PF es uno de los más respetados a la vez que utilizados. Fue el resultado de décadas de trabajo y análisis por parte de Raymond B. Cattell, un psicólogo británico conocido por sus grandes aportaciones al campo de la personalidad y, sobre todo, de la inteligencia.
Tomando en cuenta la información que nos puede aportar un test de personalidad, definimos que es clara la importancia de estos contenidos, ya que con ellas se puede medir adecuadamente los rasgos del individuo con la mayor objetividad posible.
¿Qué permitirá todo esto? Que el usuario logre desempeñar actividades que realmente se ajusten a su personalidad, aumentando la productividad dentro de la organización y disminuyendo considerablemente los márgenes de error por despidos o abandono.
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