¿Crees ser una persona creativa? El test visual responderá tu duda con decir qué ves

Ojo a lo que verás. A diario, aparecen nuevos test de personalidad en las redes sociales y todos con un fin de no solo entretenernos, sino brindarnos detalles sobre nosotros mismos. Estos se convirtieron en el contenido preferido de muchos internautas y lo sabrás cuando revises el contenido. En esta nota que Depor te presenta, verás una prueba viral psicológica que puede revelarte si eres una persona creativa.

Para que sepas cómo eres realmente, debes indicar qué ves primero en la imagen, según MDZ Online. Solo hay dos opciones: un violín y un piano. Tu respuesta debe ser sincera, pues cada alternativa presente en la ilustración posee un significado diferente. ¡Ojo con eso!

Con simples pasos y en menos de lo que creas, desvelarás rasgos de tu personalidad con un test que la rompe en redes sociales en la actualidad. ¿Quieres saber si eres creativo o no? Solo responder qué figura llamó primero tu atención y lo sabrás.

IMAGEN DEL TEST VIRAL 2022

RESPUESTAS DE LA PRUEBA PSICOLÓGICA

• Violín

Si viste primero el violín, no soportas la soledad ni la que te acompaña contigo mismo. En ese sentido, eres un persona que le encanta estar rodeado(a) de gente en cualquier momento ya que la compañía es clave para tu equilibrio emocional.

Esa confianza te permite generar conexión con los otros quienes te cuentan sus más profundos secretos, en donde sabes guardarlos por tu lealtad. Tratas a todos como te gusta que te traten. Por tu amabilidad, recurren a ti para pedirte ayuda. Jamás guardas rencor.

Sin embargo, perdonas con facilidad porque crees en las relaciones amorosas para toda la vida. Disfrutas estar en pareja. Eres muy confiado(a), cuidado con eso ya que siempre habrá alguien capaz de apuñalarte sobre tu espalda (en sentido figurado).

• Piano

Por último, si viste primero el piano, eres una persona muy creativa. Este es tu don, esa capacidad de imaginar y emprender que muy pocos tienen, ya que no te conformas con nada.

Ese equilibrio va de la mano con la confianza a tu familia, es muy importante para ti. Defiendes a cada familiar con uñas y dientes, esa lealtad que muy pocos tienen cuando se trata de proteger a los de sangre. Además, siempre tratas de ver el lado bueno de los cosas, aún cuando existen una crisis.

Tu actitud positiva te hace sobresalir en todos los ámbitos. Rara vez pasas desapercibido(a) en los lugares a los que vas, encuentras detalles para analizar y encontrar resultados. Por último, te gusta complacer a otros, pero sin olvidarte de ti mismo. Ese detalle hay que tomarlo con precaución. Cuentas claras, amistades largas.

¿Qué te pareció este test? ¿Colmó tus expectativas? Pues te felicitamos si lograste saber más de ti y de tu forma de ser o pensar. Y si no te caló hondo, no te preocupes. Así como esta prueba, hay otro tipo de virales entre desafíos y retos que serán de tu agrado. Te alentamos a seguir probándote con este tipo de desafíos. Para ello, solo tienes que seguir el siguiente enlace: más retos virales en Depor, y listo. ¿Qué esperas?

¿QUÉ ES UN TEST VIRAL?

Los test de personalidad, según analistas, son un instrumento experimental cuyo objetivo es el medir o evaluar una característica psicológica específica. Es por ello que se han vuelto muy populares en las redes sociales pues, según el tipo que sea (cuestionarios, proyectivos y actitudinario) va a definir diversos rasgos que quizá no conocías acerca de ti y de lo que piensas sobre las cosas.

Nosotros acumulamos a lo largo de nuestras vidas experiencias que forjan nuestra forma de ser, nuestra personalidad o nuestro carácter para afrontar ciertas vivencias del día a día. Dentro de ellas, constan las experiencias traumáticas que se acumulan en nuestro subconsciente y que florecen cuando estamos frente a cierto estímulos.

¿POR QUÉ SON IMPORTANTES?

Los test de personalidad son pruebas que se realizan a los candidatos a un puesto de trabajo, con el propósito de conocer sus aptitudes, intereses y las características de su personalidad. Además, sirven para poder tener fundamentos para pronosticar si el postulante en cuestión se adecuará con éxito a los valores y al equipo de trabajo de tu organización.

¿CUÁL ES SU ORIGEN?

De acuerdo a Wikipedia, los primeros test de personalidad fueron desarrollados en 1920. Estos cuestionarios “tenían como objetivo facilitar el proceso de selección de personal, particularmente en las fuerzas armadas”. En estos tiempos, muchos usuarios de distintas partes del mundo tienen interés por saber más sobre su forma de ser.