Este ingreso adicional ayudará a que los colaboradores puedan cancelar deudas, adelantar pagos y así cuidar su historial crediticio. Julio ya empezó y eso emociona muchos trabajadores de empresas privadas porque la llegada de ese mes significa que las personas van a poder disfrutar de dos días libres seguidos por Fiestas Patrias y también de un pago extra que se denomina gratificación.
Por tal motivo y porque en Depor sabemos que muchos esperan con ansias el pago de ‘la grati’ en este artículo te contamos las fechas de pago, cuál es el monto y también que requisitos debe cumplir una persona en una empresa para recibir el beneficio laboral.
¿Cuándo se paga la gratificación 2023?
Este dinero se paga a los trabajadores dos veces al año: Fiestas Patrias y Navidad. Para julio, el último día para que los empleadores depositen este pago es el 15 de ese mes porque de lo contrario pueden recibir una sanción.
¿Cuál es el monto que los trabajadores reciben por gratificación?
Los colaboradores reciben un equivalente al sueldo que el trabajador cobró en junio del 2023. Tener en cuenta que ‘la grati’ no sufre descuentos por AFP u otros motivos. Es decir si en junio tuviste un aumento, entonces la gratificación estará basada en esa ganancia.
¿Qué requisitos deben cumplir los trabajadores para recibir la gratificación 2023?
De acuerdo con la ley N° 27735 para recibir la gratificación de julio, los trabajadores deben cumplir los siguientes requisitos.
- Todos los trabajadores sujetos a régimen privado.
- En el caso de trabajadores de pequeñas empresas, tienen derecho a media gratificación (en julio y diciembre).
- Aquellos trabajadores que laboren bajo el régimen agrario.
- Los trabajadores de las entidades públicas bajo el régimen laboral de la actividad privada.
¿Cómo recibir una bonificación extraordinaria del 9%?
Los trabajadores que están en planilla y dentro del régimen privado reciben un sueldo íntegro por concepto de gratificación y, adicionalmente, los afiliados por EsSalud y que no tienen EPS reciben un extra del 9%. Para aquellos que se encuentran en Empresa Prestadora de Salud (EPS), la bonificación es del 6.76%.
¿Cómo calcular la gratificación de Fiestas Patrias 2023?
A continuación, te contamos cómo puedes saber el monto que te corresponde como gratificación en Fiestas Patrias.
- Ingresa a https://aplicativosweb6.sunafil.gob.pe/si.calculadoraLaboral/inicio
- Escribir tus datos personales: DNI, fecha de nacimiento, fecha de emisión y dígito verificador.
- Ingresa el RUC de la empresa empleadora.
- Llena los datos sobre tu salario.
- ¡Listo! Recibirás la información sobre la remuneración que recibirás.
