La prueba que te dejaré aquí tiene la facultad de mostrarte en qué nivel está tu capacidad intelectual. Solo debes contestar la pregunta que se formula en el titular. Mira con paciencia la imagen y después de ello da una respuesta. Este test de personalidad se volvió uno de los más solicitados, pues se parece a otros que alcanzaron el éxito, como aquel “que saca a la luz tu estado mental actual, según el garabato que escojas” y “el que expone tu verdadera identidad, de acuerdo a los dedos de tus pies”.
En la imagen se logra apreciar a tres hombres y todos están con una mascota. Al parecer, según se puede deducir, es el mismo perro. Pero uno de los tres sujetos no es dueño del can. La prueba consiste en responder cuál de ellos precisamente es ese individuo.
Como te señalé anteriormente, aquí podrás visualizar la ilustración con las tres alternativas. Tú observa con detenimiento cada una de ellas y luego da una respuesta. Es importante aclarar que esta prueba no tiene validez científica, pero a pesar de ello goza de gran aceptación entre los internautas de las redes sociales.
Los primeros test de personalidad se realizaron en 1920 para los procesos de selección de personal, especialmente en las fuerzas armadas. Con el paso del tiempo han variado para ser usados en diferentes contextos, no solo para contrataciones, sino elección de una carrera, relaciones y más. También es útil para el autoconocimiento.
Un test de personalidad no es más que una prueba psicológica que evalúa los rasgos principales que definen la personalidad de los individuos. Estas pruebas están diseñadas para ayudar a identificar el lado emocional y actitudinal que predomina en cada individuo.
Ante todo, un test de personalidad tiene que ser fiable y científicamente válido. En otras palabras, tiene que medir con criterios científicos lo mensurable, por ejemplo, rasgos de personalidad relevantes para el entorno laboral actual.
Estos son solo algunos de los muchos beneficios que se encuentran asociados a los test de personalidad, razón por la cual se utilizan en diferentes ámbitos como la selección de personal o en la psicología clínica.
La personalidad se constituye a partir de los 18 años y está influenciada por una maduración biológica y la experiencia social en mayor parte. Todo ello hace que tu forma de ser se constituya, aunque hay algunos rasgos que pueden cambiar con la edad, ya sea hacerse más sólidos, o todo lo contrario.
Un test de personalidad es ideal para conocer con más profundidad a alguien. De allí, la importancia que tienen en el sector laboral, donde el personal hace parte importante del funcionamiento de una compañía.
Test de RORSCHACH: Esta prueba es una de las más conocidas y famosas en el mundo de la Psicología. Consiste en el análisis de manchas de tinta y su objetivo es evaluar la personalidad de una persona a partir de sus respuestas.
Los aspectos de la personalidad que usualmente son puestos en observación durante un test de personalidad son:
Conocerse uno mismo permite saber lo que queremos en la vida, ya sea en grandes proyectos o en el día a día. También permite saber gestionar mejor nuestras emociones incluso en las situaciones más difíciles.
Conocernos bien es el primer paso para gestionarnos. Y si tenemos un buen dominio propio, podremos entender mejor a los demás; todos tenemos peculiaridades y somos «muy nuestros», y solo conociendo nuestras diferencias podemos ser comprensivos con los demás.
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