Cada vez falta menos para que se acabe este 2023 y el listado de días feriados en el Perú se reduce cada vez más. Sin duda octubre es uno de los meses más esperados por los peruanos, por la procesión la imagen del Señor de los Milagros; sin embargo ya queda poco para que se acabe y llegue noviembre y diciembre, meses que traen días festivos que benefician a los trabajadores con feriados largos que les sirven para descansar o para aprovecharlos y salir de viaje con la familia o con los amigos. En esta nota que hemos preparado en Depor, te contamos un poco más al respecto.
En el país aún quedan varios feriados por festejar, aunque algunos caen domingos, es decir, durante el fin de semana, y depende del Gobierno si al día siguiente las personas pueden descansar o no.
Como se sabe, los días no laborables son fechas que estable el Gobierno a través de un Decreto Supremo y beneficia principalmente a los empleados estatales, quienes deben compensar y devolver las horas que no trabajaron. Para este año
Octubre tuvo un día feriado (8 de octubre) y un día no laborable (9 de octubre), que permitió a los empleados estatales disfrutar de un feriado largo y ya no hay más días libres. Este mes es conocido como el Mes Morado por la devoción de los peruanos al Señor de los Milagros, que sale en recorrido procesional durante este mes. El pasado sábado 7 de octubre la imagen realizó su primer recorrido procesional por las calles de Lima, pero aún quedan otros trayectos y te los detallamos a continuación:
2° recorrido
3° recorrido
4° recorrido
5° recorrido
Los feriados son fechas de descanso obligatorio que son remunerados y que pueden ser compensados con otro día de descanso o con el pago triple por la jornada trabajada ese día. En tanto, los días no laborables son fechas establecidas por el Gobierno mediante Decreto Supremo, que deben compensarse y por tanto el empleado debe devolver las horas que no laboró.
El lunes 9 de octubre será día no laborable para que las personas disfruten de un feriado largo. Aunque, al igual que en otras ocasiones esta fecha beneficiará solo a las personas que trabajan en el sector público; sin embargo, ellos deberán compensar las horas en los días posteriores y en el caso de aquellos que laboran en una empresa privada deben coordinar con su empleador.
La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) del Ministerio de Trabajo explica que, si laboras de forma presencial o remota un día feriado, deberás percibir dos remuneraciones diarias adicionales a tu remuneración total del mes.
Sunafil explicó que en el caso de que tu remuneración mensual sea de S/ 1,025, tu remuneración diaria es de S/ 34.17. Ello se deduce al hacer una división de tu sueldo entre 30 días (1025/30). Al saber cuánto percibes por día, puedes calcular que tu pago sería de la siguiente manera:
En total sería S/68.34 por cada feriado laborado adicional a tu remuneración mensual. Entonces, si en el mes hay dos feriados, el cálculo sería S/68.34 x 2 = S/ 136.68. A fin de mes, recibirás en total S/1161.68. Sunafil precisó que, en caso de que tu empleador te otorgue días de descanso en sustitución a cada feriado laborado, ya no percibirás la suma adicional.
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