Durante los últimos meses los acertijos lógicos han ganado mucha popularidad entre los miles de internautas de Facebook. Sin embargo, existe también otro contenido que también ganó muchos seguidores en redes sociales. Hablamos de los test de personalidad. Estas pruebas psicológicas arrojan aspectos sobre nuestra forma de ser, carácter y ciertas habilidades.
A continuación te mostramos un nuevo test viral que captó la atención de los usuarios. Estos pueden mostrarte, con una sencilla elección, qué es lo que más perturbar en tu vida en este momento.
Para descubrir los resultados solamente deberás elegir el símbolo que te llame más la atención en la ilustración que te mostraremos a continuación. Cuando hayas realizado tu elección descubrirás lo que significa cada elemento.
1. Estrella del norte
Ha llegado el momento de actuar. No esperes hasta mañana para lo que puedes hacer hoy. Concéntrate y asegúrate de que lo que quieres puede suceder. Ser determinado.
2. Magia
Tu vida es fantástica en este momento. La buena suerte está llegando a tu vida, incluso si aún no te das cuenta. Vive el día a día y no te preocupes por las cosas que dejaste atrás. La vida es demasiado corta para vivir con remordimientos.
3. Trinidad
Una fuerza externa está tratando de influir en una decisión de la que aún no estás seguro. Evalúe todas las opciones cuidadosamente y tome la decisión correcta para usted.
4. Rotar
Hay un poco de independencia en tu vida y es hora de adquirirla. Es el momento adecuado para hacer las cosas. Sigue tus sueños.
5. “Om”
Espera un resultado importante, pero independientemente de si será positivo o negativo, recuerda estar agradecido por ello. Incluso si al principio las cosas no salen como piensas, persistes.
También llamado prueba psicológica, es un instrumento experimental que tiene por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo.
La construcción del test debe procurar que el comportamiento específico ante determinado reactivo represente lo más fielmente posible el funcionamiento del sujeto en situaciones cotidianas donde se pone en ejecución real la capacidad que el test pretende evaluar.
Según el padre del psicoanálisis, Sigmund Freud, las experiencias que uno va acumulando durante su vida contribuyen a forjar su personalidad o carácter como adulto. Freud aseguraba que las experiencias traumáticas tenían un efecto fuerte en esta etapa.
Por otra parte, la Universidad Tecnológica Latinoamericana (UTEL) de México acota que los test de personalidad o psicológicos se dividen en tres partes: cuestionarios, proyectivos y actitudinario, lo cuál va a definir diversos rasgos que quizá no conocías acerca de ti y de lo que piensas sobre las cosas.
De acuerdo a Wikipedia, los primeros test de personalidad fueron desarrollados en 1920. Estos cuestionarios “tenían como objetivo facilitar el proceso de selección de personal, particularmente en las fuerzas armadas”.
En estos tiempos, muchos usuarios de distintas partes del mundo tienen interés por saber más sobre su forma de ser. Es por eso que en redes sociales hay varias pruebas sencillas que permiten a los internautas conocer todo lo relacionado a su personalidad.
El cuestionario 16PF es uno de los más respetados a la vez que utilizados. Fue el resultado de décadas de trabajo y análisis por parte de Raymond B. Cattell, un psicólogo británico conocido por sus grandes aportaciones al campo de la personalidad y, sobre todo, de la inteligencia. Fue él quien propuso, por ejemplo, la existencia de una inteligencia fluida y una inteligencia cristalizada.
Este test de personalidad ha sido continuamente revisado y actualizado, pero la esencia sigue siendo la misma: estudiar nuestros rasgos de personalidad basándonos en 16 factores y cinco secundarios: factor A (Afectividad), Factor B (Razonamiento), Factor C (Estabilidad), Factor E (Dominancia), Factor F (Impulsividad), Factor G (Conformidad grupal), Factor H (Atrevimiento), Factor I (Sensibilidad), Factor L (Suspicacia), Factor M (Imaginación), Factor N (Astucia), Factor O (Culpabilidad), Factor Q2 (Autosuficiencia, Factor Q3 (Autocontrol), Factor Q4 (Tensión).
Los test de personalidad son pruebas que se realizan a los candidatos a un puesto de trabajo, con el propósito de conocer sus aptitudes, intereses y las características de su personalidad. Además, sirven para poder tener fundamentos para pronosticar si el postulante en cuestión se adecuará con éxito a los valores y al equipo de trabajo de tu organización. Si bien es una herramienta indispensable en el proceso de reclutamiento laboral, últimamente su uso se ha extrapolado a las redes sociales ya que suele ofrecer a sus participantes nuevas perspectivas sobre su forma de ser.
MBTI son las siglas para referirnos al Myers-Briggs Type Indicator, un instrumento diseñado para evaluar la personalidad a partir de nuestras respuestas acerca de cómo nos sentimos o actuamos en situaciones particulares, detalla el sitio web javierdisan.com.
Si deseas sumarte a otro test de personalidad, hoy es tu día de suerte. Te informamos que en Depor hemos dado a conocer una gran variedad de estas pruebas. Elige el que más llame tu atención y listo. ¡Anímate a participar ya!
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