A veces por necesidad, las personas deben aceptar trabajos que no son de su agrado y eso ocasiona que los colaboradores se sientan tristes. El motivo de esa puede ser: una mala remuneración, responsabilidades aburridas, mal ambiente laboral, entre otras. Teniendo en cuenta eso, la Universidad de Harvard acaba de publicar los resultados de un estudio sobre cuáles son los puestos laborales que causan mayor infelicidad y el motivo.
Es así como, a continuación, te compartimos las conclusiones a las que llegó la institución. Tener en cuenta que la investigación contó con la participación de 700 personas y tuvo una duración de 85 años. Así que lee con atención la nota.
Debido a sus funciones, pasan mucho tiempo solos. También, estar manejando por muchas horas puede ocasionar al trabajador problemas circulatorios o musculares.
Esto sucede porque usualmente los populares deliveries no tienen una oficina para que puedan interactuar con sus otros compañeros. Asimismo, en ocasiones deben arriesgar sus vidas al manejar sus motocicletas bajo la lluvia.
Aquellos que laboran en esa área, deben relacionarse con todo tipo de personas (groseras, enojadas con poca paciencia), y eso ocasiona grandes niveles de estrés.
Debido al horario es difícil que los colaboradores convivan con sus familiares y amigos. Por ello, a veces ocurre que estos trabajadores entran en estados de depresión, ya que no pueden relacionarse con normalidad con otras personas.
Los horarios suelen ser difíciles, debido a que algunos tienen que cubrir el turno nocturno. Asimismo, al trabajar por la noche no hay a su alrededor personas para interactuar y eso les ocasiona sensación de soledad.
Así como existen trabajos muy infelices, también están aquellos que son considerados muy extraños debido a las funciones que los colaboradores deben realizar. A continuación, gracias a la tiktoker Laura Casquero te contamos cuáles son.
Las personas que realizan esta función, reciben 2500 euros por evaluación. En los últimos años se ha vuelto muy popular por las empresas que confían en esos profesionales para crear sus colchones.
El pago sería de 2500 euros al mes y el motivo de la existencia del empleo es porque de esa forma se puede evaluar los olores de los desodorantes.
De acuerdo con la joven, las personas que realizan esa función reciben 1600 euros a la semana. Definitivamente una buena paga para un empleo muy interesante.
Los investigadores realizaron el estudio en 85 años, tiempo en el cual analizaron el comportamiento de 700 personas aproximadamente. Durante ese tiempo, también se descubrió la importancia de trabajar en equipo para los colaboradores.
Robert Waldinger, docente de Psiquiatría en la Facultad de Medicina de Harvard y director del Estudio de Harvard sobre el Desarrollo Adulto, indica que de acuerdo con otras investigaciones, la soledad es un problema de salud que puede aumentar el riesgo de muerte, al igual que el tabaco, la obesidad y la inactividad física.
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