La Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) es un beneficio laboral que ofrecen las empresas privadas a sus trabajadores en Perú. Es decir, dos veces al año, los empleadores de la micro, pequeña, mediana y gran empresa deben depositar a sus trabajadores un monto de dinero que varía de acuerdo al tiempo laborando y debe ser en una cuenta diferente a la que utilizan para realizar el pago de sus haberes. Conoce aquí el último día para hacerlo.
Usualmente, este dinero no puede retirarse porque tiene como función ser un apoyo económico en caso de renuncia o despido, pero debido a la pandemia del coronavirus que afectó económicamente a muchas personas, el Gobierno del Perú promulgó una ley que permite a las personas que reciben ese beneficio poder retirar su dinero.
Es decir, su cuenta de CTS por algunos meses se ha convertido en una muy similar a la de ahorros. Y es que la norma tiene fecha de caducidad. En ese sentido, a continuación, la nota que ha preparado Depor te contará hasta cuándo puedes disponer de ella.
Actualmente, el último día para retirar la CTS es el 31 de diciembre del 2023. Recuerda que este beneficio le corresponde a los trabajadores que están en planilla, ya que si renunciaste o fuiste despedido no necesitas ampararte a la norma para poder sacar todo tu dinero. Por otro lado, luego de esa fecha también puedes sacar tu CTS si tienes acumulado el exceso de cuatro sueldos.
Este trámite puedes hacerlo de forma presencial u online (a través de la app del banco). Para elegir el adecuado debes tener en cuenta el monto que deseas y también el banco donde se encuentra tu dinero.
Acercarte al banco donde tienes tu cuenta CTS y utilizar sus cajeros o ir a ventanilla si el monto es mayor a 2 500 soles. Recuerda que para hacer el trámite con un asesor debes llevar tu DNI y la tarjeta de la cuenta.
Descarga la app del banco en el cual está tu dinero y busca la alternativa transferencia entre cuentas. Debes saber que si el dinero será enviado a otro banco, probablemente te van a cobrar una comisión que será descontado de tu compensación por tiempo de servicios. Para realizar el trámite por web, solamente necesitas ingresar a la página de la entidad bancaria.
Las empresas depositan este beneficio laboral dos veces al año (mayo y noviembre). El monto depende de el tiempo que tiene el trabajador laborando en la empresa y el sueldo que recibe, considerando los cambio (aumentos).
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